(目的)

第1条　この規則は、下越福祉行政組合一般職の職員の給与及び勤務時間等に関する条例(昭和45年下越障害福祉事務組合条例第8号。以下「条例」という。)の施行について必要な事項を定めることを目的とする。

(給与等)

第2条　一般職の給与等については、新発田市一般職の職員の給与等の例による。

(初任給、昇格、昇給等)

第3条　職員の初任給、昇格、昇給等については、別に定めるもののほか、新発田市一般職の職員の初任給、昇格、昇給等の例による。

(級別職務分類)

第4条　条例第2条第2項の規則で定める職務の級及び職務の分類は、別表第1に定めるとおりとする。

(扶養手当)

第5条　扶養手当の支給に関しては、新発田市職員の扶養手当の支給の例による。

(住居手当)

第6条　住居手当の支給に関しては、新発田市職員の住居手当の支給の例による。

(通勤手当)

第7条　通勤手当の支給に関しては、新発田市職員の通勤手当の支給の例による。

(単身赴任手当)

第8条　単身赴任手当の支給に関しては、新発田市職員の単身赴任手当の支給の例による。

(時間外勤務手当等の勤務1時間当りの給与額)

第9条　時間外勤務手当等の勤務1時間当りの給与額に関しては、新発田市職員の時間外勤務手当等の勤務1時間当りの給与額の例による。

(宿日直手当)

第10条　宿日直手当の支給に関しては、新発田市職員の宿日直手当の支給の例による。

(期末手当及び勤勉手当)

第11条　期末手当及び勤勉手当の支給に関しては、次項の規定によるもののほか、新発田市職員の期末手当及び勤勉手当の支給の例による。

(寒冷地手当)

第12条　寒冷地手当の支給に関しては、新発田市職員の寒冷地手当の支給の例による。

(災害派遣手当)

第13条　災害派遣手当の支給に関しては、新発田市職員の災害派遣手当の支給の例による。

(児童手当)

第14条　児童手当の支給に関しては、新発田市職員の児童手当の支給の例による。

(休日及び休暇)

第15条　休日及び休暇に関しては、新発田市職員の休日及び休暇の例による。

(服務)

第16条　服務に関しては、法令その他別に定めがあるものを除くほか、新発田市職員の服務の例による。

(技能労務職員の給与等)

第17条　技能労務職員の給与等並びに初任給、昇格及び昇給等については、別に定めるもののほか、新発田市技能労務職員の給与等並びに初任給、昇格及び昇給等の例による。